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6月11日，施耐德電氣亮相首屆上海國際碳中和博覽會，正式啟動可持續(xù)影響力計劃“減碳大師”第二季，以碳中和咨詢服務為引領，以及軟硬結合的數(shù)字化技術，加速賦能生態(tài)圈減碳。施耐德電氣執(zhí)行副總裁、中國及東亞區(qū)總裁尹正表示：“此次參會，施耐德電氣希望與更多生態(tài)伙伴深入交流和合作，賦能更多中國企業(yè)提升綠色競爭力，共同推動產(chǎn)業(yè)可持續(xù)發(fā)展?！碑斚拢a(chǎn)業(yè)低碳轉型正在加速。施耐德電氣商業(yè)價值研究院《奔向長青——碳中和及可持續(xù)發(fā)展高管洞察》報告指出，中國企業(yè)減碳整體呈現(xiàn)三大趨勢。第一，企業(yè)減碳意識大幅提升，2022年制定明確碳中和目標的受訪企業(yè)比2021年提升15%。第二，企業(yè)減碳動力正由外壓轉向內(nèi)生。2021年，高達90%的受訪企業(yè)減碳是受政策和監(jiān)管的外部壓力驅動，而2022年66%的受訪企業(yè)減碳來自于內(nèi)生動力。第三，可持續(xù)不僅是成本更是投資，66%的受訪企業(yè)認為減碳可以提高產(chǎn)品溢價。但企業(yè)減碳正面臨方向不明、路徑不清、執(zhí)行不力、回報不定的重重挑戰(zhàn)，亟需先行者賦能。施耐德電氣高級副總裁、戰(zhàn)略與業(yè)務發(fā)展中國區(qū)負責人、商業(yè)價值研究院院長熊宜認為：“企業(yè)自身必須是成功的踐行者，才可以承擔賦能者的角色，在經(jīng)驗分享、技術支持等方面帶動產(chǎn)業(yè)上下游共同提升。”施耐德電氣正是這樣的踐行者和賦能者。施耐德電氣的全球營收中，帶來積極氣候影響的產(chǎn)品或者解決方案所創(chuàng)造的收入已經(jīng)占到公司總收入的70%以上；在全球共有65家零碳工廠，在中國共有17家 “零碳工廠”、15家工信部“綠色工廠”和12家“碳中和”工廠。此外，2018年至今，施耐德電氣已幫助全球客戶節(jié)約和避免了4.58億噸碳排放，預計到2025年累計減少碳排放將達到8億噸。

為了更深入賦能產(chǎn)業(yè)減碳，2022年，施耐德電氣發(fā)起“減碳大師”計劃，旨在集結各行業(yè)通過可持續(xù)發(fā)展咨詢和數(shù)字化手段實現(xiàn)減碳的先行者，打造更廣泛的綠色生態(tài)圈，影響和助力更多企業(yè)和個人在減碳之路上“有技可施”，至今已有近50家企業(yè)作為“減碳大師”加入計劃。此次，施耐德電氣重磅開啟“減碳大師”第二季，并從三大維度進行升級：覆蓋更多全產(chǎn)業(yè)鏈上下游企業(yè)、更廣泛的社會大眾；包含可持續(xù)影響力合作伙伴獎等更豐富的獎項支持；以及提供碳中和咨詢服務、數(shù)字化解決方案等更落地的減碳方案，持續(xù)為產(chǎn)業(yè)輸出低碳轉型的經(jīng)驗和能力。據(jù)介紹，為順應企業(yè)全周期減碳需求，施耐德電氣在“減碳大師”第二季啟動儀式上發(fā)布了碳中和及可持續(xù)發(fā)展咨詢服務，以咨詢?yōu)橄葘?，提供貫穿企業(yè)減碳 “起步期、發(fā)展期、成熟期”三個不同階段的解決方案，以及從戰(zhàn)略規(guī)劃、實踐落地到績效追蹤的全方位支持，助力企業(yè)實現(xiàn)碳中和。

作者：張曉鳴編輯：王宛藝責任編輯：顧一瓊*文匯獨家稿件，轉載請注明出處。

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